Is uw organisatie klaar voor de komende 5 jaar?
Sluiten de kennis en vaardigheden van uw medewerkers nog aan bij de koers van uw bedrijf?

Slimme ondernemers zorgen ervoor dat de kennis en vaardigheden van hun medewerkers up-to-date blijven en geven medewerkers ruimte om zich te kunnen ontwikkelen. Daarmee bindt u niet alleen goede mensen aan uw bedrijf, u voorkomt op lange termijn ook verzuim of uitval. Met de nieuwe SLIM-subsidie wordt investeren in leren en ontwikkelen heel interessant. De overheid vergoedt namelijk tot 80% van de kosten.

Waarvoor mag u de SLIM-subsidie gebruiken?
SLIM staat voor Stimuleringsregeling Leren en ontwikkelen In MKB-ondernemingen. U mag de subsidiegelden gebruiken voor bijvoorbeeld:
• een individueel loopbaantraject, ontwikkeladvies of een ontwikkelassessment. Bijvoorbeeld voor een medewerker die wil doorgroeien binnen uw organisatie.
• teamontwikkeling, bijvoorbeeld om de samenwerking binnen een team te verbeteren.
• het opzetten van een systeem voor periodieke ontwikkelgesprekken.
• een analyse van de scholings- en ontwikkelbehoefte binnen uw bedrijf.

Vanaf vandaag, tot 1 oktober, kunt u weer een aanvraag doen. U kunt € 25.000 maximaal aan subsidie krijgen!  In de bijlage leest u meer hierover.